Apple Touch icon.png
Birçok yabancı, çeşitli nedenlerle Almanya'da çalışmayı planlamaktadır. Ancak, bu durum, yapılmak istenen işin türüne bağlı olarak belirli şartlara tabidir ve bu şartların iyi düşünülmesi ve profesyonelce incelenmesi gerekir. Almanya iş piyasasına erişim için farklı alternatifler bulunmaktadır.
1. Almanya İş Piyasasına Erişim
Almanya'da çalışma amacıyla bulunmak isteyen yabancılar bir oturum iznine ihtiyaç duyarlar. Bu durum, Avrupa Birliği (AB), Avrupa Ekonomik Alanı (AEA) veya İsviçre vatandaşı olmayan yabancılar için geçerlidir.
Genel olarak, oturum izni, Almanya'ya giriş yapılmadan önce bir vize şeklinde başvurulmalı ve alınmalıdır. Bu başvurular, Almanya'nın ilgili dış temsilcilikleri (büyükelçilik veya konsolosluk) tarafından işleme alınır. AB üyesi olmayan ülke vatandaşlarının Almanya iş piyasasına erişimi, "Beschäftigungsverordnung" (İstihdam Yönetmeliği) adlı bir yasal düzenleme ile sınırlandırılmıştır. Yalnızca belirli meslek grupları Almanya iş piyasasına erişebilir. Genellikle, işverenin önceden İş Ajansı'nın (Bundesagentur für Arbeit) onayını alması zorunludur.
Niteliksiz veya düşük nitelikli işçiler için iş piyasasına erişim alternatifleri oldukça kısıtlıdır. Buna karşılık, akademik olarak iyi eğitimli yabancılar (örneğin, üniversite mezunları), Almanya'ya göç etmek ve burada kalıcı olarak yerleşmek için daha iyi yasal şanslara sahiptir.
2. Almanya'da Mesleki Eğitim
AB üyesi olmayan ülke vatandaşları, Almanya'da mesleki eğitim almak için oturum izni başvurusunda bulunabilirler. Bunun için İş Ajansı'nın onayı gereklidir. İş Ajansı, eğitim pozisyonu için Almanya genelinde Alman veya öncelikli yabancı adayların olup olmadığını kontrol eder.
Ancak, Almanya'daki yabancı okullardan mezun olan ve devlet tarafından tanınan veya benzer şekilde düzenlenmiş bir mesleki eğitim almak isteyen kişilere, İş Ajansı'nın onayı olmadan oturum izni verilebilir.
3. Almanya'da İş Arama Vizesi
Almanya'da veya yurtdışında tanınmış bir üniversiteden mezun olan ve Alman üniversite diplomasına denk bir yabancı diploma sahibi olan kişiler, Almanya'ya gelerek iş arayabilirler. Bu kişiler, "iş arama vizesi" alarak Almanya'da en fazla 6 ay kalıp iş bulabilirler. Ancak, bu süre boyunca geçimlerini sağlayacak yeterli maddi kaynağa sahip olduklarını kanıtlamaları gerekir. İş arama sürecinde herhangi bir işte çalışmak veya serbest meslek icra etmek yasaktır.
a) Yabancı Üniversite Diploması
Eğer kişinin tanınmış bir yabancı üniversite diploması varsa ancak Mavi Kart AB için gerekli maaş sınırını karşılamıyorsa, yine de çalışma izni alabilir. Üniversite diplomasının denkliği, ANABIN veritabanı üzerinden kontrol edilir. Ayrıca, iş pozisyonunun başvuru sahibinin niteliklerine uygun olması gerekir, yani elde edilen bilgi ve becerilerin iş için en azından kısmen veya dolaylı olarak gerekli olması şarttır.
b) Yurtdışında Alınmış Nitelikli Mesleki Eğitim
Yurtdışında nitelikli bir mesleki eğitim almış kişilerin Almanya'da çalışmasına izin verilebilir, ancak şu şartlar sağlanmalıdır:
- Meslek, Alman İş Ajansı'nın güncel listesinde yer almalıdır.
- İş pozisyonu, İş Ajansı'nın iş portalında (Jobbörse) yayınlanmış olmalıdır.
- Eğitimin Alman eğitim sistemindeki karşılığı ile denkliği tespit edilmelidir.
c) Almanya'da Alınmış Nitelikli Mesleki Eğitim
Almanya'da nitelikli bir mesleki eğitim almış kişiler, daha sonraki bir tarihte Almanya'da çalışma izni alabilirler. Bu durumda, başvuru sahibinin eğitim aldığı alanda bir işte çalışması gerekir. Nitelikli mesleki eğitim genellikle en az 2 yıl sürer. Bu durumda, İş Ajansı'nın "Pozitif Listesi" dikkate alınmaz.
Av. Sinem Orhan Coşkun
0553 774 02 23
PaylaşPodcast olarak dinleyin
Apple Touch icon.png
Av. Sinem ORHAN COŞKUN (Dipl. Juristin)


